Inklusion wirkt – wirtschaftlich, gesellschaftlich und persönlich
In Deutschland leben rund 7,9 Millionen schwerbehinderte Menschen (Destatis, 2023). Viele von ihnen haben kaum Zugang zum Arbeitsmarkt. Mit Ihrer Zusammenarbeit mit afb verändern Sie das: Sie ermöglichen echte berufliche Teilhabe und stärken eine inklusive Gesellschaft.
Ihr Beitrag zu echter Teilhabe
In Deutschland leben rund 7,9 Millionen schwerbehinderte Menschen (Destatis, 2023). Viele haben es schwer, Zugang zum Arbeitsmarkt zu bekommen. Mit Ihrer Zusammenarbeit schaffen Sie berufliche Chancen und stärken eine inklusive Gesellschaft.
Die Wirkung ist nachweisbar: 60 % unserer Mitarbeitenden mit Behinderung berichten, dass sich ihre Lebenssituation durch die Arbeit bei afb spürbar verbessert hat.
Wirkung, die messbar ist
Als Inklusionsunternehmen schaffen wir echte Jobs auf dem ersten Arbeitsmarkt – sozialversicherungspflichtig, nachhaltig und mit klarer Wirkung. Aktuell arbeiten bei afb 49 % schwerbehinderte Kolleg:innen (Stand 2024). Damit gehen wir weit über die gesetzliche Quote hinaus.
Ihr Vorteil: Sie erhalten von afb eine individuelle Wirkungsurkunde, die Ihre geschaffenen Arbeitsplätze dokumentiert – ein klarer Nachweis für Ihr ESG-Reporting und Ihre Nachhaltigkeitsstrategie.
Erfahren Sie mehr über Ihre ESG-VorteileVerantwortung auf zwei Ebenen
Mit afb verbinden Sie zwei Ebenen der Verantwortung:
- Ökologisch: Ressourcenschonung und Kreislaufwirtschaft
- Sozial: Inklusive Arbeitsplätze und gesellschaftliche Teilhabe
Inklusionsunternehmen wie afb setzen damit Artikel 3 des Grundgesetzes praktisch um:
„Niemand darf wegen seiner Behinderung benachteiligt werden.“
Relevant für Vergabe und Compliance
afb ist ein familiengeführtes gemeinnütziges Inklusionsunternehmen gemäß § 215 SGB IX. Für Sie bedeutet das:
- Als öffentlicher Auftraggeber können Sie uns per Direktvergabe nach § 118 GWB bevorzugt beauftragen.
- Sie sichern sich rechtssichere Prozesse und stärken Vielfalt in Ihrer Lieferkette.
Anerkannt & ausgezeichnet
Das Modell von afb wurde mehrfach prämiert – u. a. mit:
- dem European Social Impact Award 2024
- dem Deutschen Nachhaltigkeitspreis 2024
- dem German SDG-Award
Diese Auszeichnungen bestätigen: Inklusion kann wirtschaftlich sinnvoll und gleichzeitig gesellschaftlich wirksam sein.
„Inklusion ist für uns kein Zusatz, sondern Kern unseres Geschäftsmodells. Jede Partnerschaft mit afb schafft messbaren sozialen Mehrwert.“
– Daniel Büchle, Geschäftsführer afb
